在异地派驻，如何向公司提出回原工作地的请求

您可以向公司提出回原工作地的请求，并与公司协商。如协商不成，可依据《中华人民共和国民事诉讼法》申请仲裁。不及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发劳动纠纷，影响个人权益和公司声誉。
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可提书面回原工作地请求。具体操作：1.撰写申请书，明确回原工作地的原因、期望及可行性分析；2.提交给直接上级和HR部门，并保留副本；3.跟进申请进度，如公司未回应或拒绝，可考虑按《民事诉讼法》申请仲裁；4.在整个过程中保持沟通顺畅，避免误解。
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提出回原工作地请求的常见方式有书面申请和与公司HR面谈。建议先书面申请，明确表达意愿和理由，同时保留沟通记录；如无果，再考虑与公司HR面谈，进一步阐述个人情况和需求。